Här hittar du senaste nytt om Womengineer!
Den 11 januari öppnade vi anmälan till årets IGEday och nu efter bara några veckor har vi redan fått in hundratals anmälningar från deltagare. Det känns helt otroligt i denna pandemiera och vi är så peppade på att fortsätta vårt arbete att fylla de resterande platserna. Men hur gör vi Read more…
Vi på Womengineer har arbetat med IGEday så länge nu att vi ibland måste stanna upp och summera. Vi har ett viktigt och utmanande mål med det vi gör. Låt oss ta det från början. Vad är IGEday? IGEday (Introduce a Girl to Engineering Day) är ett årligt event som arrangeras Read more…
Idag öppnade vi anmälan till IGEday 2021, som går av stapeln såväl digitalt som fysiskt den 26 mars. 53 företag är anmälda däribland BillerudKorsnäs, Epiroc, Siemens Energy och WSP.
2020 har för alla varit ett händelserikt år, inte minst för Stiftelsen Womengineer som i april stod inför faktumet att Introduce a Girl to Engineering Day (IGEday) inte kunde genomföras fysiskt. Bara någon vecka innan eventet skulle ha gått av stapeln övergick Sveriges gymnasieskolor till digital undervisning och majoriteten av företagen införde besöksförbud och permitteringar. Tusentals anmälda tjejer gick miste om chansen att bli inspirerade till ingenjörsyrket. Möt Emelie Emanuelsson och Marie Ideström, som båda har arbetat heltid med stiftelsen under 2020, och hör deras tankar och idéer inför 2021.
Hej, Womengineer-Ellen här och även del av styrelseutbildningen Diverse Executive Boards (deb.). En ett års lång utbildning som ska ge mig bästa förutsättningarna att bli en effektiv och värdeskapande styrelsemedlem.
Press Release Nästa år kommer Introduce a Girl to Engineering Day anordnas för sjunde året i rad. Totalt har 49 företag anmält sig och kommer den 26 mars 2021 stå redo för att öppna sina dörrar för tjejer och icke-binära i åldrarna 13-19 för att visa dem vad en ingenjör Read more…
Den 25 november körde vi på Womengineer en Instagram LIVE med H&M Group. Våra följare på Instagram fick möjligheten att ställa frågor till två kvinnliga ingenjörer från H&M Group. Malin Lindersson hos oss fanns med under liven för leda samtalet. Se allt i efterhand här!
Morgnarna är ju inte densamma som innan år 2020, då hann jag knappt med frukost innan jag skulle sticka till jobbet. Nu är det lite annorlunda och jag måste erkänna att jag gillar mina lugna morgnar. Kaffet, en skål med yoghurt och müsli fixades. Kameran och micken på Zoom sattes Read more…
I detta gästinlägg följer vi vad våra samarbetspartners deb. gör för att förändra branschen, ett inlägg om att grunda en styrelseutbildning med fokus på att främja mångfald i svenska styrelser.
Förra veckan var det äntligen dags att träffa alla som blivit antagna till programmet! I detta blogginlägg läser du om mina (Aroshines) första reflektioner.